習近平總書記在十九大報告中指出：“文化是一個國家、一個民族的靈魂。文化興國運興，文化強民族強。”這一論斷，深刻體現了文化在一個國家、一個民族生存發展中的地位和作用。文化，是一個國家、一個民族的思想引領、精神支柱、道德教養、知識哺育，也是一個國家、一個民族區別于別的國家、別的民族的重要標識。對于國家、對于民族如此，對于企業，文化同樣如此，它不僅是公司的靈魂與根基，同時也是公司的核心競爭力。 自1970年創立以來，歷經四十余載發展，公司取得了令世人矚目的發展成績，已經步入了新的發展階段。當此時刻，迫切需要重新認識、梳理公司的企業文化，需要進一步加強企業文化建設，真正將企業文化打造成為推動公司發展的最基本、最深層、最持久的力量。 公司的文化源于中國能建。公司是中國能源建設集團的核心骨干企業，是中國能建的一份子。中國能建在成立之后，經過對文化的系梳梳理，形成了核心理念和行為準則，對企業文化建設方向進行了明確。公司所有企業文化建設都應該是在中國能建的指導下進行，應該是在母文化的框架之內、要求之下，應該是對母文化形成有效補充，這是公司進行企業文化建設的根本遵循。 公司的文化源于歷史積淀。一代又一代的葛洲壩人，在不斷的奮斗中，書寫了眾多可歌可泣的英雄故事，錘煉了一系列優秀的精神品質，形成了深厚的文化底蘊。一代代葛洲壩人薪火相傳，不斷延續與升華的葛洲壩文化，滋養著公司改革發展、不斷前行，是公司寶貴的精神財富，更是公司企業文化建設的基本支撐。 公司的文化源于時代品質。十八大以來，國際國內形勢發生深刻變化，以習近平總書記為核心的黨中央大力提倡堅定“文化自信”，為新時期的中國特色社會主義文化建設注入了新的時代內涵。公司企業文化建設，同樣也應與時俱進、不斷創新，融入時代、融入戰略、融入管理，這是公司企業文化建設的生命力之所在。 為進一步加強企業文化建設，更好的發揮企業文化核心競爭力作用，我們從母子集團文化建設、傳承文化底蘊、融入時代品質三個維度，本著在繼承中發展，在揚棄中創新的原則，對公司最深層的精神基因進行了梳理，提煉形成現階段對公司所有員工價值觀最大公約數的表述，并將其編印成文化手冊。以期新時期的葛洲壩文化能夠成為葛洲壩人心中永遠亮著的一盞明燈，引領著葛洲壩人正確前行；成為葛洲壩人永遠的追求，激勵葛洲壩人奮力開拓；成為葛洲壩人的靈魂所在，支撐葛洲壩始終健康可持續發展。 | 
